Valtio työnantajana

Valtiotyönantaja-lehti 4/2011 julkaistu

Lehdessä on mm. valtiosihteeri Tuire Santamäki-Vuoren haastattelu, jossa hän kertoo vaikuttavuus- ja tuloksellisuusohjelman valmistelusta. Lehdessä avataan myös valtion virka- ja työehtosopimusneuvotteluita, jotka käytiin keskusjärjestöjen raamisopimuksen pohjalta. Osaamisen kehittäminen eri näkökulmista on myös esillä. Kolumnistina on tällä kertaa konkarijohtaja Matti Willamo.

www.valtiotyonantaja.fi

***
Neuvottelut työaikadirektiivistä alkoivat

Eurooppalaiset työmarkkinaosapuolet – elinkeinoelämää edustava BusinessEurope, julkisen sektorin työnantajia edustava CEEP, pk-yrityksiä edustava UEAPME sekä eurooppalaisten ammattiliittojen keskusjärjestö ETUC (EAY) – aloittivat 8.12.2012 neuvottelut työaikadirektiivin muutoksesta.

Neuvotteluissa pyritään ratkaisemaan mm. EU-tuomioistuimen oikeuskäytännössä esiin tulleita ongelmia työpaikalla tapahtuvan päivystysajan lukemisessa työajaksi ja lepoaikojen antamisessa. Nämä asiat ovat erityisen tärkeitä julkisen sektorin tehtävissä kuten terveydenhuollossa, jossa on työskenneltävä kaikkina viikonpäivinä ja vuorokauden aikoina. Neuvotteluissa keskeisessä roolissa onkin julkista sektoria edustava CEEP, jonka jäseniä KT Kuntatyönantajat, Valtion työmarkkinalaitos ja Kirkon työmarkkinalaitos ovat. CEEP:n neuvotteluryhmässä Suomen jaostoa edustaa neuvottelupäällikkö Henrika Nybondas-Kangas Kuntatyönantajista. 

Direktiiviä on vuosien ajan mm. Suomen puheenjohtajuuskaudella vuonna 2006 yritetty muuttaa EU:n päätöksentekomenettelyssä, mutta yhteisymmärrystä asiasta ei ole saavutettu. Nyt työmarkkinaosapuolet pyrkivät yhdeksän kuukauden määräajassa sopimaan muutoksista, minkä jälkeen sopimus saatettaisiin direktiivinä voimaan.

***

Eurooppalaiset työaikaselvitykset tuovat lisätietoa suomalaiseen työaikakeskusteluun

Työmarkkinoiden keskusjärjestöt pitävät tärkeänä, että kansainvälinen ja eurooppalainen näkökulma on mukana työaikoja koskevassa keskustelussa. Työajoissa ja työaikajärjestelyissä on nähtävissä kansainvälisiä trendejä, joissa on hyödyllistä tunnistaa myös Suomen tilanne verrattuna muihin maihin. Tässä tarkoituksessa keskusjärjestöt järjestivät 2.11.2011 työaikaseminaarin,
jossa käsiteltiin suomalaisia ja eurooppalaisia työaikoja.

Työmarkkinakeskusjärjestöjen tiedote 2.11.2011

***
Valtiovarainministeriö on antanut ohjeen vieraanvaraisuudesta, eduista ja lahjoista sekä päivittänyt ohjeen virkamiesten sivutoimista 23.8.2010

Vieraanvaraisuudesta, eduista ja lahjoista annetun ohjeen tarkoituksena on vastata käytännössä esiin tulleisiin kysymyksiin siitä, mitä asioita valtionhallinnon johtavien virkamiesten ja henkilöstön on otettava huomioon, jos heille tarjotaan etuja, lahjoja tai vieraanvaraisuutta sidosryhmäyhteistyössä tai muussa virkatoiminnassa. Samalla pyritään kuvaamaan sallitun ja kielletyn rajoja niin pitkälti kuin se on mahdollista yleisellä ohjeella.

Sivutoimiohjeen tarkoituksena on kiinnittää ministeriöiden, virastojen ja laitosten huomiota virkamieslain sivutoimisäännöksiin ja niiden noudattamiseen näissä organisaatioissa. Tämä ohje korvaa aikaisemman virkamiesten sivutoimia koskevan ohjeen. Keskeiset periaatteet ovat tässä ohjeessa samat kuin aikaisemmassa ohjeessa. Aikaisemman ohjeen antamisen jälkeen on tapahtunut useita säädösmuutoksia, jotka on otettu huomioon nyt annetussa ohjeessa. Tässä ohjeessa esitellään myös uusinta oikeuskäytäntöä sivutoimista.

Vieraanvaraisuudesta, eduista ja lahjoista

Virkamiesten sivutoimet

***
Avaintietoa työelämästä suomeksi, ruotsiksi ja englanniksi 

Verkossa olevan Työmarkkina-avaimen sisällön ovat tuottaneet palkansaajien ja työnantajien keskusjärjestöt Akava, SAK, STTK, EK, KT, VTML ja KiT. Keskusjärjestöt päivittävät verkkosivuston tiedot puolivuosittain.

Työmarkkina-avain löytyy osoitteesta:

www.tyomarkkina-avain.fi
www.arbetsmarknadsnyckeln.fi
www.guidetoworkinginfinland.fi

Sivu tulostettavassa muodossa